工伤脸部伤疤康复治疗-工伤脸上受伤留疤属于几级伤残

摘要： 本文目录一览：1、工伤脸上留疤怎么办2、工伤疤痕治疗费公司支付吗...

本文目录一览：

• 1、工伤脸上留疤怎么办
• 2、工伤疤痕治疗费公司支付吗
• 3、工伤,脸上有2—3厘米伤疤,有赔偿吗!

工伤脸上留疤怎么办

法律分析：发生工伤的首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定就无法通过工商或者赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。

申请劳动能力鉴定，按鉴定结论适用法律规定赔偿。

法律主观：工伤脸上留疤的赔偿：如果被认定为十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月的本人工资；被认定为九级伤残的，一次性伤残补助金为9个月的本人工资；而八级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资等。

工伤疤痕治疗费公司支付吗

1、并由工伤保险基金按所在省市规定支付住院伙食补助费；停止工作治疗工伤期间，包括住院治疗和出院后休养期间，由所在地区按遭受事故伤害前正常上班期间工资标准，按月支付工资***待遇。

2、应当由工伤保险承担后期治疗费用，前提是，每次治疗前要向社保局（工伤保险）提交申请，批复后再进行治疗 ，治疗结束后，把票据和病历等资格交给社保局（工伤保险），很快就会全额报销的（丙类药品除外）。

3、工伤，个人是不必承担医疗费用的，即使是治疗工伤所需费用超出工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，也应该是单位承担。

工伤,脸上有2—3厘米伤疤,有赔偿吗!

法律主观：因为工伤导致脸上留疤的赔偿标准是：如果被认定为十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月的本人工资；被认定为九级伤残的，一次性伤残补助金为9个月的本人工资；而八级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资等。

法律分析：具体赔偿金额需要根据当事人的伤残具体情况决定。赔偿一般包括赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

法律分析：因工伤脸上留下伤疤的，有什么赔偿依据伤残和等级而定，没有造成伤残的，一般是赔偿医疗费、营养费、康复费等。法律依据：《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

当然有赔偿，属于几级伤残需要做伤残等级鉴定，以伤残等级鉴定的结果为准，只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。属于工伤的还需要申请工伤认定，认定为工伤后，可以要求单位按照工伤保险条例进行赔偿。

法律主观：疤痕算不算 工伤 应当根据形成的原因来认定，我国原劳动部1996年发布的《企业职工 工伤保险 试行办法》对工伤的范围作了明确规定。

赔偿的标准：（一）面部虽然留疤，但是没有达到两平方厘米。